MinDefensa definió aumentos
MinDefensa, el aumento más significativo se da para el rango de soldados y agentes, con un incremento de más de 6’000.000 de pesos.
Para el nivel ejecutivo y suboficiales el aumento es de 682.000 pesos, mientras que para los oficiales el subsidio prácticamente se mantiene igual que en 2022.
El nuevo cálculo para los incrementos busca garantizar en el tiempo el cumplimiento de la Política de Subsidios de Vivienda, dado el déficit presupuestal.
MinDefensa De acuerdo con los lineamientos de las políticas de bienestar implementadas por el Gobierno Nacional para los miembros de la Fuerza Pública, el Ministerio de Defensa Nacional, a través del Decreto 2636 de 2022, determinó el valor de los subsidios de vivienda para el año 2023 de la siguiente manera:
Con esta propuesta se logra mantener los subsidios de vivienda para los miembros de la Fuerza Pública sin que el valor que se recibe en pesos sea inferior a la del año anterior.
Se refrenda así el compromiso del Gobierno Nacional por una seguridad humana que cobija a la Fuerza Pública con relación al bienestar y el logro de condiciones dignas de vida, siendo la adquisición de vivienda un elemento fundamental.
MinDefensa estableció los nuevos montos del subsidio de vivienda para los integrantes de la Fuerza Pública, cambiando el modelo de cálculo por lo que el ajuste no será similar al de años anteriores, pero donde se garantiza que no hay disminuciones para 2023.
Pese a las restricciones económicas y presupuestales, el Gobierno Nacional ha decidido mantener y garantizar los subsidios de vivienda, colocando en el centro el bienestar de la Fuerza Pública, así como promover la equidad como un reconocimiento especial en virtud de la labor que desarrollan.
Según el Decreto, los subsidios de vivienda del personal de la Fuerza Pública se implementaron por la Ley 395 de 1994 y desde ese momento se indexaron al SMLMV.
Dicho modelo hoy no es viable, ya que financieramente es insostenible por el impacto de la inflación y el aumento histórico de los dos últimos años del salario mínimo. De seguir aplicando este modelo, el déficit en los próximos años seria de 1.7 billones de pesos.
El proceso para llegar a esta decisión cursó todos los trámites técnicos, financieros y jurídicos, teniendo siempre en cuenta la justicia y la equidad.
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